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2004年纪检监察工作总结
日期:
2005-8-29 12:33:00
来源:
 中建一局集团公司纪委
作者:
 中建一局集团公司纪委
编辑
 tszy1127
      2004年，集团两级纪检监察组织在上级纪检监察组织和集团公司党委、行政的领导下，坚持以“三个代表”的重要思想为指导，认真贯彻中纪委三次全会精神，按照集团公司党委的全年工作安排，根据企业的总体目标和阶段性的工作要求，强化纪检监察工作职能，优化企业发展环境，进一步加大了从源头上预防和治理腐败的力度，党风廉政建设各项任务均取得了阶段性进展。 
一、以“两个条例”的学习为重点，进一步加大了党风廉政宣传教育工作的力度 
按照市纪委的统一部署，充分发挥大宣教格局的作用，围绕“求真务实，勤政为企”这一主题，从5月中旬至6月中旬，确定教育重点，分层施教，有针对性地开展党风廉政建设宣传教育月活动，取得了较好的效果。 

      1、认真贯彻中纪委三次全会精神，强化“两个条例”的学习。按照上级对党风廉政建设宣传教育工作的部署，结合实际，各单位认真抓了落实工作。年初，各单位采取召开班子会、组织中心组学习、召开专题会议和印发相关材料等形式深入学习了胡锦涛总书记在中纪委三次全会上的重要讲话以及吴官正同志所作的工作报告，统一思想，提高了认识。根据上级关于学习“两个条例”的通知要求，集团公司纪委专门下发了通知，明确要求各单位必须保证做到中层干部人手一册，强化学习。各单位都开展了形式多样的学习活动，通过采取收看辅导录像、听讲座等形式，营造了“学好条例、用好条例”的浓厚氛围。据统计，全集团共购买“两个条例”学习读本2590册，发放到党员干部手中。安装公司纪委为搞好两个条例的学习，专门举办知识竞赛，推动了学习活动的深入。 

      2、以较大的声势和力度，在集团全体党员中开展了以“两个条例”为内容的测试活动。根据市纪委办公厅关于开展党纪条规知识测试活动的通知要求，集团公司纪委在集团全体党员中开展了测试活动，并取得了比较好的效果。此次测试活动全集团应参加测试的党员2500人，实测人数2300人，回收答题卡2222份，全部正确1793份，部分错误429份，测试取得了预期的效果和目的。为组织好此次测试活动，集团公司纪委进行了专题研究。一是结合集团实际情况确定参加学习与测试对象，把参加此次测试活动的范围延伸到每名党员，明确各单位班子成员由集团公司纪委统一组织测试，统一阅卷，普通党员由所在单位纪委组织实施，实行开卷测试的方式对全体党员进行测试。二是专门下发测试活动通知，明确把此次测试划分为四个阶段：第一阶段，各单位制定好本单位测试方案和各项准备工作；第二阶段，组织测试党员干部进行“两个条例”知识学习和辅导工作；第三阶段组织实施测试工作；第四阶段，由集团公司纪委组织阅卷和测试结果的统计和总结工作。此次测试活动的开展，加深了党员干部对“两个条例”的学习理解，增强了党员自觉接受监督、勤政为企意识和遵纪守法观念。此次测试活动，得到了集团公司党委及各单位党政领导的重视，多数单位的党员领导干部不但自己认真学习和参加测试，还认真组织其他党员干部进行学习，并对他们进行辅导，提高学习和测试的质量，推动了学习活动的深入。
 
       3、以典型案例为内容，继续开展警示教育。集团公司纪委将北京市国资委纪委组织编写的以近年来查处国有企业中违法违纪典型案例为内容选编的教育材料《警钟长鸣》50余册，分发给集团各单位主要领导，加强廉政警示教育。为进一步强化对党员干部的教育，集团公司纪委及时转发了市纪委《关于季明明违反廉洁自律规定有关问题的通报》，在党员干部中引起了较大反响。集团各单位也都采取各种形式开展警示教育活动，四公司为抓好对党员干部的监督，专门组织全公司中层以上干部40余人参观了监狱，用犯人的现身说法的形式加强警示教育效果。通过开展警示教育活动，使广大党员干部受到一次深刻的反腐倡廉教育，增强了拒腐防变的意识。 
二、以落实国有企业领导人员新“五不准”、“三个不得”要求为重点，以实行领导干部廉政谈话为手段，继续推动廉洁自律工作的开展 

       为进一步贯彻落实中纪委三次全会精神，优化企业发展环境，促进企业生产经营，根据总公司纪检组、监察局的通知要求，集团公司纪委在全集团开展了企业领导人员贯彻执行中央关于国有企业领导人员新“五不准”、“三个不得”清廉从业情况的检查活动。要求

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